岗位职责：
1、根据公司整体市场/产品定位。针对性收集人力资源派遣/外包市场信息，进行业务开拓；
2、通过各种渠道挖掘客户需求，力争销售目标的达成；
3、通过电话、拜访等方式开发客户，开拓公司产品（包括劳务派遣、灵活用工、全风险外包、RPO、中高端人才寻访、福利产品等）
4、与客户建立良好的沟通关系，为客户提供优质服务，进行客户的二次深度开发；
岗位要求：
1、大专及以上学历，对派遣、外包等业务有一定了解及丰富的行业经验；人力资源行业2年以上；
2、具备较强的执行力和抗压能力，性格开朗；
3、思路清晰，目标明确，积极主动，能在高强度下完成销售任务；
4、有1年以上销售经验，人力资源行业相关经验优先考虑；
福利待遇：
无责底薪+提成+绩效奖金+年底奖金
周末双休，五险一金
轻松的办公环境，节假日福利，团建、旅游等活动