岗位职责:
1.负责教师对接服务、信息管理,师资库维护,教学资源调度,教学计划监督执行及反馈;
2.负责根据需求进行教学相关数据统计分析;对教学管理服务模式进行优化,含学生服务、教师服务、教学产品升级等;
3.负责跟踪反馈学生学习效果,通过对学生需求的深度挖掘、产品卖点提炼、课程销售时机确定、销售指引,提升学生转化率;
4.负责规范教学管理体系,制定和完善各项教学制度、流程;教学产品推广及成本控制等。
任职资格:
1.本科及以上学历,教育、心理学、计算机等专业优先;
2.掌握课程开发设计基本方法论,有教务或教培行业经验优先;
3.具有较强的规划协调能力、沟通执行能力,优秀的外联和公关能力,良好的团队协作能力;
4.具备独立解决问题能力,能深刻领悟公司经营理念、服务理念,并能落实到时机工作中;
5.熟练使用办公软件,熟悉课件制作优先。
薪资待遇:
1.五险一金;定期调薪;年底奖金。
2.双休、节假日正常休息、企业工作氛围好,交通便利。