岗位职责：

1. 负责市场的开发，拓展经销商，并做好后期维护工作；
2.发掘重要的行业领导企业及大客户资源；
3. 跟进客户的业务，维护好与客户关系；
4. 接受并按时完成上级领导分派的工作。

任职要求：
1. 具有良好的沟通表达能力，组织、协调能力；

2.热爱销售岗位，有较强的赚钱欲望；

3.良好的学习能力、应变能力、抗压能力和服务意识；

4.工资组成：底薪+提成；不坐班；

5.高效的执行力及较强的客户服务意识和团队合作精神；

6.须有驾照。

7.22-35岁优先。