任职标准：
1，在校期间有组织过大型活动，会参与过校园管理优先考虑
2，工作期间有组织部门或小组成员进行研讨会；
3，有经验者，退伍军人优先考虑
4，班长、学生会主席、校篮球队经历者优先。
岗位类型：
储备干部作为公司中层管理人员，由公司内部定向培养。在市场部、人力资源部、销售部等部门进行轮岗实习，轮岗实习结束将分区负责各部门的管理。
福利待遇：
1、工资+绩效奖金+管理奖金+管理提成=平均每月工资1W以上；团队协作，集体荣誉，多劳多得；
2、绩效奖金，丰厚年终奖，大单奖，周、月、季度销冠奖；
3、每周都会举行公司集体活动，聚餐，户外活动，篮球、游泳、烧烤、轰趴、下棋、钓鱼、桌球，应有尽有；
4、对申请需要住宿的人员提供免费公寓住宿，冰箱、空调、全自动洗衣机等电器一应俱全；
5、免费培训，出国旅游学习等机会；每年2/3次优秀员工国内外旅游（可携家人同行），1/2次中高层领导休闲度假；
6、公平公正公开晋升平台，为员工提供广阔的发展空间。都说到这里了，你还不心动，快马加鞭来见我！