【岗位职责】
协助零售经理，参与零售运营的例行工作，包括：
1、协助制定零售销售策略，协助设定零售目标管理方案，跟进主推政策落地和销售达成；
2、协助制定零售资源管理和供应商管理策略；发现落地过程中的问题进行管理优化；
3、协助制定门店基础作业SOP规范并推动落地执行；
4、通过薪酬、产能等人效数据分析，协助零售经理进行团队日常管理。
【岗位要求】
1、学历和专业：大专及以上学历，市场营销、汽车等相关专业优先
2、工作经验：2年以上2C市场营销工作经验，有汽车、科技行业零售运营经验优先
3、能力要求：具备零售店面运营能力、零售体验开发与应用能力、零售GTM能力（优先）；
4、热爱汽车行业，强自驱力，愿意主动学习和适应变化，渴望挑战。

【工作地址】深圳市九华山华为工业园
【薪资福利】根据面试情况和之前薪资流水定薪的：基本薪资+绩效+六险一金+节假日福利+加班费+年终奖
【工作时间】8:30-18:00，周末双休，每月最后一周单 休（双倍日薪）
【华为流程】推荐简历-收集资料-2~3轮面试-定薪-定薪接受-offer审批-发offer-入职
【资料收集】面试前需要签署华为隐私协议；简历筛选通过后需要提供（四证、信息登记表、薪酬证明-在职近半年的银行薪资流水+个税截图）