薪资面议

岗位职责：

1、根据超高/高净值客户的需求，结合增值服务体系，负责为超高/高净值客户提供专业的家族财富管理、海内外资产配置和财富管理咨询、海内外高端医疗、养老、教育、移民等；

2、负责家族办公室的整体增值服务体系、线上线下平台搭建，团队招募、管理，制度建设等、外部增值服务机构资源整合与落地；

3、深入了解、挖掘、开发客户的综合需求，并且向其推广多样化全方位的产品配置服务，满足客户多元化需求；
4、充分挖掘团队资源，合理利用增值服务机构资源和企业资源，带领家族办公室团队达成团队绩效。

任职要求：

1、熟悉家族办公室行业业务发展趋势和服务模式（资产配置、传承、增值服务等）；

2、本科及以上学历，硕士/博士学历优先，10年及以上同业同岗相关工作经历（特别优秀、资源极丰富者可适当降低年限要求）；

3、具有移民、银行、证券、信托、海内外保险等公司总部或区域负责人以上工作岗位经验，有海内外家族办公室负责人从业经验者优先；

4、具有丰富的海内外销售端人才资源、海内外机构平台资源；

5、抗压能力较强，接受海内外高频次出差。

6、工作城市：北京、上海、广州、深圳、成都、重庆、杭州、香港