岗位内容：
1. 协助经理实施公司战略规划和经营计划；
2. 与内外部人员进行协调、联络和沟通，维护公司良好形象；
3. 组织和协调各项会议、座谈、培训等活动；
4. 协助上级处理涉及公司利益的相关问题和事件。

任职要求：
1. 20~40岁 会开车，能接受出差
2. 2年以上秘书或执行助理工作经验；
3. 具备一定的综合分析协调、沟通规划能力及保密意识；