工作职责：
1. 负责各招聘项目的简历筛选、邀约、初试、复试、offer、入职跟进等工作
2、日常台账数据的更新维护，周度月度数据汇总
3、完成领导安排的其他事务性工作
岗位要求：
1、高中及以上学历，有乙方招聘经验优先
2、熟悉BOSS、智联、前程等招聘平台使用技巧，擅长邀约沟通。
3、结果导向，沟通表达能力强、有上进心
薪资福利：
薪资结构：底薪+绩效+全勤+饭补+岗位津贴+高额提成
综合薪资：5-8K
其他福利：入职六险一金+法定节假日+带薪年假+节日礼品+公司定期团建+不定期部门团建+不定期下午茶，年轻化团队，来包介绍对象haha。
上班时间：
8:30-18:00 午休1个半小时，12\下午一点半休息
每周大小休，节假日正常休息
晋升：
纵向：专员-组长-主管-经理，新团队搭建，季度竞聘，晋升快。
横向：运营，行政人事等跨部门晋升。