任职资格：
1.本科学历，理工类专业，5年以上软件开发工作经验（工业级软件开发经验优先），项目经历丰富，2年以上10人团队管理经验；
2.具备良好的软件开发技能和问题分析、解决能力，能独立处理和优化软件开发流程，精通C++/C编程语言和GIT/Gerrit代码审查流程；
3.曾担任研发主管/软件团队主管，愿意做技术主管，带领技术团队，解决技术攻关，有十人级团队管理经验，且对管理感兴趣；
4.熟悉上位机，，懂设技模式。
岗位职责:
1.负责制定软件开发团队的技术标准和工作流程，带领团队完成分析、开发、测试、上线等全流程工作；
2.负责主导技术攻关，解决关键难题，把控项目进度、质量和成本，识别并规避项目风险，提高团队研发效率，推动团队高效协作；
3.掌握行业技术趋势，及时引入新技术、新工具，推动技术创新与迭代，提升团队整体技术能力；
4.完成领导安排的其他工作。
备注：此岗位工作地址在湖南长沙，请仔细阅读任职资格和岗位职责后再投递