工作内容：
1、负责浙江省呼叫中心话务，为客户提供话费、流量等基本信息查询及解答；
2、处理呼入投诉及建议，按时按量完成项目所布置的产量任务；
3、严格遵守呼叫中心规章制度，按照服务规范和流程要求提供服务；
岗位要求：
1、18-38岁，中专及以上学历，男女不限（有相关工作经历者年龄可适当放宽）；
2、普通话标准、流利；
薪酬福利：
1、培训期8-10天薪资为50元/天；试用期两个月保底3000，综合薪资3000-4000 ；正式期底薪2200+效能奖金+高额办业务提成+奖励等，综合薪资4500-8000 ，多劳多得上不封顶
2、缴纳本地五险;
3、住宿(热水器、空调等齐全)；
4.为丰富员工的业余生活及增进员工对公司的归属感，公司每月不定期举办聚餐、户外活动
5.根据每个月不同指标要求，制定不同的奖金激励方案，评选为优秀员工可获得特别奖励。6.【晋升空间】普通客服-资深客服-班助-班长-培训师-运营经理-项目经理，公平晋升，越努力越幸运
工作时间：
1.培训期（理论知识）：9：00-17：30， 试用期（半理论半接续）：8：00-22：00（根据调度排班） ； 2.正式岗：7：00-23：00 （三休一或四休一，月休6-7天，节假日安排上岗3倍加班工资。