1.协助公司管理层依法决策，建设公司法律风险管理体系。
2.建立或完善公司内部的各项规章制度。
3.审核各类法律文书及合同。
4.做好公司各类案件的诉讼和应诉工作，降低公司仲裁、诉讼损失。
5.对外与律师事务所、当地劳动、公、检、法等司法行政职能部门保持正常工作联系。
6.开展法律知识的培训，提高各部门人员的法律意识。
7.解答法律咨询，为相关部门日常工作提供建议。
岗位要求：
本科以上学历，3年以上相关工作经验。