1、全面负责咨询团队管理工作，承担部门内部制定的业绩指标要求，安排团队内部的年度月度工作计划，并对该工作目标的最终完成情况负责。
2、熟悉医美行业知识和相关产品、项目，了解市场动态，能根据市场动态对内部团队业务开展快速做出响应调整。
3、负责团队内部与外部资源的协调，包括与公司外部医生资源、客户资源各类型协调，确保工作组高效开展工作。
4、负责团队能力提升、负责咨询专员业务培训和人才培养工作、落实考核评价等。
5、负责团队的管理和控制，带领咨询团队完成公司制定的任务目标。
6、制定客户管理制度，致力于提升服务质量，提高客户满意度和忠诚度，并实施监督和指导客户服务接诊工作。
任职要求：
1、医美行业工作经验，大专及以上学历，具备3年以上团队管理经验
2、具备专业的行业知识及业务技能。
3、良好的沟通能力和服务意识、亲和力强、较强的团队协作力。
4、能够承受工作压力，具备高度的责任心和工作积极性。