1、负责公司制度文件的拟稿、审核、发布及管理；2、负责公司印章证件的保管及使用登记工作；3、负责各部门合同评审、报批及存档管理；4、统筹协调各部门进行数据统计，通讯稿件撰写等；5、协助行政主管做好日常行政事务、项目申报、公司各项手续办理等工作；6、负责部分外联工作等。 岗位要求： 1、性格外向活泼，有较强的沟通能力；有一定的应变处理能力； 2、具备主动学习的能力，有扎实的文字功底； 3、要有较强的抗压能力，工作积极主动负责； 4、有驾驶证者优先。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包吃包住、带薪年假、高温补贴、节日福利、餐补