技能要求：1、与公司部门保持紧密配合，协助HR制定招聘计划并组织实施；2、负责拓展和维护招聘渠道，及时发布并更新招聘信息；3、负责通过各种渠道进行相关职位人才简历搜索及电话邀约；4、员工的入、离职办理；5、负责办公用品的采买、领用登记，及所在区域办公室卫生任职要求： 1、熟练使用办公软件、有良好的文字表达能力，工作细致，为人正直，团队合作意识较强，具有良好的执行力； 2、形象气质佳，亲和力较强，普通话标准。 工作时间：8:30-5:30，午休1.5个半小时，周日单休 年假较长， 一般15-20天左右