【岗位职责】
1、根据公司业务发展规划,负责营业部团队的运营管理工作,包括团队建设、业务开发及曰常管理等;
2、掌握公司业务及行业内专业知识,为客户提供专业的咨询服务;
3、负责团队的建设和培养,带领团队成员开拓及维护客户,达成任务目标。
【任职资格】
1、本科及以上学历,市场营销、企业管理相关专业,有知名机构工作背景优先;
2、8年以上营销工作经验,服务过大客户群体,具有一定的人脉资源;
3、具有较强的沟通协调能力、服务意识、敏锐性,有良好的团队管理能力和市场开拓能力。
【福利待遇】
1、工作时间：9:00-12:00/14:00-18:00，周末双休，法定节假日休息；
2、享有五险一金，以及各项公司内部福利，拥有良好的激励体制，依托企业的全面培训平台快速成长，多方向晋升考核公开透明；
3、薪资构成：基本工资、销售提成、管理津贴、年终奖金、缴纳社会保障、业绩奖金、活动激励等；
4、不定期的公司组织的团队建设活动及外出旅游计划。