岗位职责：
1、负责西门子电机团队管理，如人员培养、管理等；
2、负责团队业绩指标计划制定并带领团队完成；
3、负责提升团队成员销售能力 、技巧，并协助完成销售指标；
4、负责客户档案管理、应收账款跟踪等；
5、负责客户售后处理及关系维护；
6、召开部门内部销售会议。
任职资格：
1、学历不限，35岁以下，5年以上同行业（工业产品或相关行业产品等）工作经验，熟悉同行概况，3年以上同岗位工作经验优先；
2、性格开朗，热情，有责任感和团队精神，具有较强的敬业奉献精神，能承受一定的工作压力；
3、有较强的学习、沟通协调能力，创新意识强；
4、良好的口头表达能力和沟通协调技巧，擅长内外部关系维护；
5、工作认真、负责，时效性、创意性强求：
6、擅长团队管理，能很好的指导下属完成工作、提升个人技能。