岗位职责：
1.根据公司总体培训规划和销售需求，制定日常培训计划；
2.完成计划授课任务，包括新进销售的入职培训、产品培训、在职人员销售技能提升培训；
3.信息收集及汇总，包括产品销售反馈信息，月度培训反馈等；
4.参与编写和更新相关培训手册；
5.根据公司开展项目实施细胞相关知识培训
职位要求：
1.三年以上培训、销售等相关工作经验，具备教育行业培训、管理工作经验优先；
2.良好的表达技巧，能独立完成培训计划的制定及完成授课任务；
3.具备较强的沟通、组织、协调能力；