2、维护客户关系，提高合作伙伴对公司的价值认同。

3、巩固现有客户资源，开拓潜在客户。

4、根据公司战略制定销售计划，完成销售目标。

5、协助客户完成业务办理，促进客户库存消化。

6、协助合作伙伴建立业务熟练、稳定的销售团队，帮助实现销售指标。

任职要求：

1、年龄35岁以下，大专及以上学历。

2、高度认同公司企业文化，能将公司价值观贯彻执行，并成为公司文化宣传使者。

3、具备组织、计划、协调、执行、服务意识等综合能力。

4、对产品、业务、政策熟悉程度高。

5、具备优秀的营销推广技巧，能在各种场景下与客户巧妙交流推销。

6、能够深入理解并贯彻公司的业务模式。

7、拥有优秀的沟通协调能力，能够捕捉客户需求，提出解决方案。

8、具有强大的学习能力，能够积极记录工作中的问题并通过学习解决。

9、具有连锁经营从业经验者优先考虑。

福利体系 1、公司系统培训：提供专业的系统培训机会

2、保险：入职后即购买五险

3、带薪假期福利：享受灵活的带薪假期制度

4、作息时间：月休8天，工作时间灵活，有良好的工作生活平衡

5、节假日福利：节假日按照公司规定享受相关福利 薪资体系（月薪+提成+租房补贴+生活补贴+年终分红+股权激励） 月薪：6000-10000元根据销售任务达成核定，提成：根据业绩给予丰厚提成奖励，租房补贴800-1000元/月，生活补贴：50元/天，年终分红：根据事业部运营情况享受年终分红，股权激励：完成公司销售目标，享受公司股权赠予；