河南省医院的业务开展

1.负责区域内年度总目标的制定、分解、执行；

2.充分了解市场状态，及时向上级领导反映竞争对手及市场动态、提出合理化建议；

3.制定并实施辖区医院的销售计划，组织区域内各种推广活动及实施合伙人招募计划；

4.负责销售团队的内部管理及销售人员带教工作。

5.树立公司的良好形象，对公司商业秘密做到保密能够吃苦耐劳，适应出差。

职位要求:

1.具备2年以上销售经验；

2.专科及以上学历，医学、营销类相关专业优先；

3.反应敏捷、表达能力强，具有较强的沟通能力及协调能力；

4.具有较强的独立工作能力及团队合作精神。

5.接受出差。

五天半工作制+每月10号发工资，遇节假日提前发+带薪年假+带薪培训+节假日正常休息+节日福利