工作内容： 1.梳理每季流行趋势和说明培训 2.整理每周新品陈列搭配和产品卖点，以及陈列方案 3.联合制定每周主推款，并做好主推路口搭配，以及陈列 方案 4.每周结合数据和上货计划，检查门店陈列（远程+巡驻 店） 5.对每月新店，异常店，潜能店，进行周周陈列和场效排 6.对新店员，新店长，新主管进行陈列集训 7.定期寻找模特给每季新品进行形象拍摄，以及产品拍摄 8.每月定期更新店铺音乐 9.参与店铺形象设计，陈列道具设计，陈列布局 10.执行公司及上级工作指令