1.本科及以上学历，中共党员。具有5年以上行政管理及组织人事工作经验，3年以上副职工作经验。

2.具有大中型国有企业或上市公司5年以上岗位工作经验的优先考虑。

3.具有一定文字功底，熟悉党内规章制度及劳动用工法律法规,掌握公司的办公室管理流程。

4.语言、文字表达能力强，思维敏捷，洞察能力强。熟练使用办公软件。

5.具有较强的组织协调能力，良好的政治素质和职业道德。

6.年龄在50岁以下。

1.全面主持行政综合部工作。

2.负责统筹管理办公室日常行政事务，各类大型活动及会务组织筹备工作。

3.负责公司党建、工会、共青团各类活动的组织及筹备工作。

4.负责部门组织人事相关工作

5.负责加强综合管理部内部建设，负责人制度建设及员工内部管理事宜。

6.组织起草、审定、制发公司工作计划、总结、报告、规划、决议等文件及综合性文稿材料和重大活动的实施方案；

7.完成公司领导交办的其他任务。