岗位职责:
1、设备管理制度建设:建立健全设备管理制度并组织实施;包括设备验证、设备档案管理、设备调拨、封存启封、报废出售管理、计量器具管理等;制订各种设备的标准操作程序(SOP)文件;同时组织对设备操作人员的培训,确保设备操作有章可依;
2、设备采购:根据生产发展或项目需要,协同上级经理制订新设备采购、投资计划,组织设备的选型和申购;组织设备的安装、调试、验收工作,保证设备采购的顺利进行;
3、设备检查:负责公司各类设备运行情况的检查、记录、考核以及日常管理工作;负责公司水、电、气的日常管理工作;备件、
4、设备管理;负责安排人员检查巡查设备并做好监督工作;保证设备外观整洁,保证设备正常运行无跑、冒、滴、漏现象;
5、组织设备维修:负责公司年/月度修理计划的拟订工作;负责各类设备的维护保养管理工作;负责设备故障处理、事故安全处理等;根据生产要求,组织人员对设备进行定期、不定期检修,减少设备故障率,保证设备的正常运行。
任职要求:
1.学历本科及以上，自动化、电气、机械等相关专业；
2.熟悉生产设备特性和要求，具有良好的文字表达能力和优秀的职业素养，对设备运维有独到见解和认识，能无障碍的开展工作。对机械原理、机械设计、电气自动化了解较深，能看懂常见的机械电气图纸；
3.具备较强的沟通能力和计划执行力，良好的创新能力；有很强服务意识和责任心，能承受高强度的工作压力，具备指导下属开展工作的技能；具有熟练、准确判断和处理设备突发故障的能力。