岗位职责：
1、负责公司质量体系框架的搭建，依据（ISO9001、FSSC22000）质量管理体对标输出公司一级、二级和三级文件；组织体系文件评审、修订工作，持续改进不足：使现行质量管理体系有效落地执行，做到有正育知守。
2、不断完善公司质量体系，对原料接收到成品放行各环节的控制流程、执行标准、记录报表的整合及修订，建立公司质量体系文件清单和记录清单。
3、收集公司内外部信息，建立公司法律法规清单，定期更新现行标准；每年组织内外部质量管理体系审核，协助质量经理开展管理评审和内部评审；分析体系运行各类不合格项的原因，组织制定纠正、预防措施，并跟踪验证其实施效果；编制、宣贯质量文件，确保其有效执行。
4、质量（HACCP）控制：对生产全过程进行监督、检查、指导并提出修改意见；对HACCP体系的运行进行定期回顾、对关键点、控制过程和HACCP的现场确认进行定期的分析、总结，对不合格品组织进行分析；组织应用新的质量和知识，运用HACCP体系原理，对生产工艺进行分析，提出改进建议。
5、全员质量意识的培训：不断积累质量管理、生产工艺等方面的信息并逐步规范化，指导编写质量控制文件；在全员范围培训、宣贯质量文件并监督执行；建立、健全质量管理体系文件、有效管理应用的机制，从而实现质量管理水平持续改进的目的。
6、产品质量及工艺的改进：在产品实现的过程中，针对质量问题进行分析并提出整改方案，根据质量数据的分析，制定产品质量的预防措施；定期验证工艺的符合性及对工艺改造提出要求与建议。
7、协助质量经理完成公司SC生产许可证申办及各项材料收集和评审工作；
8、负责公司SQA供应商审核工作，对公司使用的原料、辅料供应商资质进行收集，定期对供应商进行评价；对不合格原辅料进行管理，调查不合格原因，与供应商沟通协调，制定改善措施和不合格原辅料的复检或拒收流程。
9、协助质量经理落实相关体系建设工作。农业体系、工业体系策划落实；
10、协助质量经理对上下游 物流、外部仓储、经销、产品开发等部门工作的配合。
11、需要省内出差
岗位任职要求：
1、大专以上学历，从事过食品企业体系管理工作或供应商审核工作。参加过公司质量体系建设工作，具备独自输出公司体系框架的能力。
1、了解或熟悉GAP、绿色、有机等。
2、熟悉ISO9001 ,FSSC22000, GMP等食品行业相关体系。