1、组织管理教学工作。组织教师学习和执行教学计划和课程标准，贯彻上级有关教学工作的意见，掌握教学动态，了解教学信息，注意教学反馈，全面提高教育质量。
2、制订实施全校教学工作计划和教务处工作计划，拟订教学常规，建立正常教学秩序，以保教学计划的执行。
3、全面掌握教师的业务专长和教学水平，妥善安排教师的`教学工作，协助校长选配好教研组长、搭配好任课教师，并指导其工作。
4、定期检查教学计划执行情况，定期抽查作业、教案。有计划地召开学生座谈会，了解教师教学情况。分析教学质量，总结教学经验。及时发现和处理教学工作中的问题。
5、认真搞好考试命题工作，组织好期中、期末考试和毕业考试，及时搞好质量分析，提出改进教学的意见和措施。
6、负责抓好全校的体育卫生教学工作，安排管理好第二课堂活动。
7、抓好图书室，实验室、微机室、电教室、档案室的建设和管理工作，建立健全制度，为教学服务。
8、编排课程表、作息时间表、课外活动表，及时安排调课、代课，管理教学秩序。
9、建立健全教学业务档案，认真做好教师的教案审批工作。
10、努力学习教育科学理论，深入调查研究，密切联系师生，不断改进领导作风，提高管理水平。

任职要求:
1.统招本科或以上学历，教育教学管理、师范相关专业。
2.同行业本岗位3年以上管理工作经验，6年以上教务工作经验，有民办学校从业经验者优先;
3.具有深厚的专业知识背景，工作条理性好，熟悉教学流程，有前沿的教学理念。
4.具有一定的教育学、心理学和管理学基础知识，熟练使用办公软件;
5.具有良好的组织能力，良好的表达、应变能力和沟通协调能力