岗位职责：

1、监管公司日常操作并能及时落实各项纠正措施；

2、与同事能建立信任关系，管理和开发员工潜能；

3、制定系统和流程，跟踪和优化生产效率和标准指标和性能指标，以确保有效的资产收益
4、协助公司BOSS管理公司整体运营，梳理各部门职责任，指导并帮助各部门积极正确开展各项工作，统筹评估适配性及人员工作效率。

任职要求：

1、5-10年生产行业经验，本科及以上学历，工商管理专业；

2、充分了解企业管理原则（预算、战略规划、资源配置、人力资源）
3、能独立搭建工厂管理、运营体系框架。
4、善沟通、逻辑思维能力强、语言表达能力强