工作职责
一、小型整改工作
1、小改需求方案及预算的整理、审核。
2、小改需求订的落实跟踪。
3、小改需求计划的实施。
4、小改工程现场的过程质量管理。
5、工程验收材料的收集整理，核验实际验收工程量。
6、管理及监督小改供应商的工作进度、质量及安全。
7、施工物料、质量的检查。
8、小改人员的培训。
二、TRIRIGA数据录入、修订
1、现场设备数据、合同数据的录入和修订。
2、PM工单系统录入及定期维护工作。
3、PM工单质量复验工作。
三、空间管理
1、绘制空间图。
2、空间编码编制及修改。
四、其他上级派发的临时性工作。
五、园区与上级行政的对接工作。
六、主导新交付项目的可视化工作。
七、兼任EHS助理工程师，负责日常安全培训及EHS相关工作。
任职要求
1、45周岁以下；
2、大专及以上学历，强电、制冷、暖通等相关专业优先，运维经验丰富，经过华为专家面试能胜任此岗位者，可适当放宽要求；
3、1）5年以上本专业工作经验，2）运维经验丰富，经过华为专家面试能胜任此岗位者，可适当放宽要求；
4、1）熟悉专业系统设备原理及常见故障处理，具备系统分析、小型工程改造方案制订、设计、预算、施工管理能力，2）有良好的组织、沟通协调能力，熟悉数据中心运维管理操作流程；
5、1）能使用各类办公软件，2）其他：工作积极主动、热情待人；