Ø 岗位职责

一、战略规划：

（1）参与制定公司战略，根据公司中长期经营计划，制定公司财务战略规划；

（2）跟踪和解读最新的财务、税务和监管政策，及时调整公司的财务管理策略;

二、资本运作：

（1）负责公司IPO上市与资本运作全流程规划、组织、实施与后评估；

（2）结合上市要求，优化公司资产结构和股权架构；

（3）通过债券、股权投资等方式，引进战略投资者；

（4）基于资本运作的要求，完善公司财务治理和规范化管理；

三、体系建设：

（1）基于公司商业模式与业务流程的需要，设计公司主营业务交易架构与会计核算体系；

（2）负责编制财务报表，跟踪分析财务指标，为公司经营决策提供依据；

（3）负责公司数字化转型过程中财务平台化/数字化体系搭建;

四、预算管理与成本费用管控：

（1）结合公司年度经营计划，主导公司年度预算编制，落实公司全面预算管理；

（2）科学合理的分析公司成本费用结构，制定成本控制和各项费率目标；

五、资金管理：

（1）统筹公司资金安排，制定公司年/季/月度资金计划，确保公司资金高效使用；

（2）负责制定公司融资方案及融资计划，拓宽融资渠道，保证公司资金健康运行；

六、税务管理：

（1）负责搭建公司整体税务管理体系，制定公司年度税筹规划，并监控实施；

（2）负责对接税务机关/会计事务所等，创新节税模式，规避税务风险；

七、风险管控：

参与重大投资项目和经营活动的风险评估，识别、评估和监控公司的财务风险，包括市场风险、信用风险、流动性风险等，为公司经营决策提供参考建议；

八、团队建设：负责财务团队管理，优化职责分工，培养优秀人才，制定内部分配机制。

Ø 任职标准

一、能力要求：

（1）具备战略思考及创业型公司财务管理体系构建能力；

（2）熟悉财务管理全模块、全流程，包括财务报表编制、财务分析、成本管理和风险管控等；

（3）具有专业的资本市场运作与资源整合的能力；

二、工作经验要求：

（1）具有租赁或相关行业经验，To B平台类企业优先；

（2）10年以上财务管理工作经验，其中3年以上CFO或财务总监工作经验，有国内500强上市公司工作经历优先；

（3）具备完整的IPO操作经验，熟悉IPO流程及相关法律法规；

三、学历与技能要求：

（1）45岁以下，本科及以上学历，财务、金融或相关经济类专业；

（2）具有注册会计师（CPA）专业资质证书