岗位职责：
1、年度预算目标达成：外部质量（送样、抽检）、客诉、及时率（成检入库、售后）、批量质量、内部质量；
2、及时率：进货检、成品检、售后；
3、外部质量：客诉、重大质量事故、送样/抽检、体系认证、验厂、监造；
4、内部质量：一次交检合格、批量质量问题、内部抽检（元件、成套）；
5、客诉管理：客诉处理、客诉归类评价、发布重大问题项；
6、问题闭环：组织完成内外部重大问题项攻关，形成标准规范；
7、质量部人才梯队建设，接班人培育；
8、信息的上传下达，沟通、协调、反馈、解决；
9、完成上级领导指派的工作。
任职要求：
1、工业自动化、电气、机械及相关专业本科及以上学历，有一定匹配工作经验者，可适当放宽学历；具有企业管理、质量管理、质量认证等相关专业知识培训；
2、5年及以上本行业相关工作经验，2年以上大中型企业管理经验； 有气体绝缘开关设备和柱上开关设备产品质量管理经验优先；
3、熟悉国家有关电气行业质量认证体系及产品质量检验相关的检测标准；了解公司产品、生产工艺、技术应用等方面的知识；具有较强分析、判断和决策能力；具有良好的管理能力，熟练掌握团队管理方法，较强的人际交往和团队协作精神；具备识人、育人能力。
4、具有环境保护意识；具备一定健康安全认知条件及自我安全防护意识；
5、良好的职业操守、细致、耐心、严谨、自信、公正；具有良好的心理素质和承压能力、工作原则性强；具备较强的沟通、协调能力。
福利待遇：福利待遇：五险一金，双休，提供食宿，带薪年假等。