岗位职责：
1、全面负责公司产品的研发和部门管理工作；
2、全面负责建立和完善产品设计、新产品试制、标准化技术规程、技术管理制度。组织、协调技术部建立和完善质量等管理制度；
3、执行公司技术业务的发展规划，进行产品优化、升级；落实新产品研发；
4、负责制定和修改技术规程。编制产品的使用、维修和技术安全等有关的技术规定；合理编制技术文件，改进和规范工艺流程；
5、认真做好技术图纸、图章、技术资料的归档备查工作。负责制定严格的技术资料交接、保管和保密工作制度；
6、负责组织技术、工艺攻关活动，解决生产中出现的各种技术难关和产品质量问题；
7、负责与其他部门（如生产、质检，采购、销售等）协作，保证项目的整体运作；
8、负责机械技术团队的建设和管理，包括技术人员培训、考核和激励。监督和指导下属工程师的工作，提高团队的技术水平和执行力；
9、管理和更新技术文件和图纸，确保资料的准确性和及时性；
10、按时完成公司领导交办的其他技术任务。
任职资格：
1、学历：机械设计或机电一体化相关专业本科及以上学历；
2、工作经验：10年以上中大型机械设备行业工作经验，5年以上技术团队管理经验；
3、具备中级以上工程师资格；
4、精通机械设计与制造工艺；
5、具有很强的创新能力及项目管理能力，对行业市场有较强的敏锐度；
6、专业技术知识厚实，管理能力强， 有较强的沟通协调能力、分析总结能力、应变能力，良好的团队协作精神，能吃苦善于钻研，抗压能力强，高度敬业，对企业有强烈的责任心。