1.本科及以上、45周岁及以下，专业不限；

2.拥有景区5年及以上的全面管理经验，AAAA级以及上景区管理经验者优先；
3.具有良好的职业道德，较强的沟通协调和应变能力，以及强大的管理和团队建设能力；熟练使用计算机进行数据分析及报告撰写；
4.认同公司文化核心价值观，具备很强的服务意识、学习能力和工作责任心；
5.具备相关学历背景和专业技术职称，以及对旅游业务经营管理的全面了解。

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