岗位职责

一、整体规划与设计：

1.负责山地景区的整体规划设计策略，涵盖功能布局、游线规划、交通组织、景观节点设计等，确保方案既生态友好又满足游客体验。

2.若具备景观设计经验，需进一步细化景观方案设计，包括植被、水体、建筑小品等，提升景区观赏性；若具备异形空间钢结构设计经验，则需负责相关钢结构的设计与创新。

二、现场勘查与调研：

组织并领导设计团队进行现场勘查，收集数据，为规划设计提供科学依据。

三、方案审核与优化：

1.审核并优化设计方案，确保创新性、可行性和经济性，同时符合法规及行业标准。

2.无论是景观设计还是异形空间钢结构设计，都需确保设计成果的高质量。

四、施工图与施工管理：

1.指导并审核团队完成施工图绘制，确保准确性、完整性和规范性。

2.与施工单位沟通，解释设计意图，协助解决施工难题

3.工图执行，确保施工活动符合设计要求。

五、协作与沟通：

1.设计团队与施工、养护等相关部门的沟通，确保方案的可实施性和长期效果。

2.跨部门合作，共同完成项目目标。

任职要求：

一、规划、风景园林、环境艺术、建筑设计或相关专业本科及以上学历。

二、具有8以上景区规划设计或相关领域工作经验。至少5年担任中高层管理职务，成功主导过多个大型项目。

三、必备条件：具备以下任一条件即可：

1.丰富的景观设计经验，成功主导过多个大型山地景区景观设计方案。

2.专业的异形空间钢结构设计师背景，有显著的设计成果。