岗位职责：

1. 协助总监制定和落实各项经营发展战略和工作计划。
2. 负责部门日常工作，协助人员管理，整合信息做好沟通上传下达。
3. 负责收集销售数据，分析整理销售报表，各类文件分类呈送等有关事务。
4. 协助部门总监落实年度销售规划，督促及检查具体执行情况。
5. 协助部门总监调查研究销售经营和管理情况，提出处理意见或建议，供总经理决策。
6. 负责渠道的市场开发推广工作，制定推广方向与策略，同时维护与开拓市场，保持与客户的良好沟通与互动
   
7. 协助进行销售人员的管理，包括培训、考核等，提升销售团队的整体素质和业绩