岗位职责： 1、参与制定公司发展战略，根据部门营销战略，制定部门年度、月度销售计划，并带领销售团队执行并完成销售目标；2、负责公司销售团团队的管理，优化营销体系，根据市场情况建立管理制度、销售政策及相关业务流程并贯彻实施；发掘并培养团队核心人才，为部门持续发展做好人才储备；3、根据年度售目标，参与制定市场营销策略并落地执行；4、对销售团队进行业务指导支持，根据市场变化及时提出改进措施，保证销售目标达成； 5、监督检查各区域销售经理的指标达成情况，参与重要客户谈判及合同签订工作；6、掌握行业市场信息和政策变化，及时了解竞争对手的市场动态，为公司经营决策提供依据；任职要求：
1、统招大专及以上学历；
2、必须有8年以上连锁门店熟食行业工作经验，5年以上团队管理工作经历；
3、有较强的团队建设能力，有创新意识，抗压能力及沟通应变能力强。