档案管理员
4千-6千
太原 大专
山西太原人力资源服务产业园
档案管理人员职责
一、监督各部门对文件材料的收集,整理,立卷和归档工作。对接收的档案要认真进行检查,加工整理,编目和排列,以保证案卷质量。
二、档案保存要做到箱柜排列整齐,存放有序,标志明显,提取方便。
三、做好档案的鉴定,销毁,统计工作,严格执行档案保密制度。
四、加强档案保密柜管理,确保档案的安全与完整。
五、严格执行档案保密制度,自觉遵守档案管理的规章制度。
六、完成领导交办的临时性工作任务。
薪资待遇:
1.入职签合同,试岗期一周,3个月试用期(试用期薪资80%)
2.满半年上五险,满一年上一金。
3.无责底薪2600+100全勤+300绩效+业绩提成
4.工作时间:早8:50-12 :00; 下午14:00--18:00(夏季18:30)
周日单休,法定日正常休,不加班。职位福利:五险一金、节日福利、下午茶、团建
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕