岗位职责：
1. 接受市场、行政等岗位的学习与锻炼
2. 为管理干部岗位储备人才
3. 积极参与公司组织的各项培训活动，提升个人能力

岗位要求：
1. 大专或本科及以上学历
2. 具备积极开朗的性格
3. 能够快速学习并适应不同岗位的工作要求