1.负责面试接待，登记，严格执行公司的接待流程；
2.职场环境卫生、员工日常行为规范的监督与管理；
3.协助组织开展公司业务、运营大小型活动；
4.办公用品的采购、保管领用发放登记，各项行政费用的结算报销；
岗位要求：
1.学历：大专及本科以上学历（非自考）
2.年龄：28以内
3.具有良好的沟通表达、协调应对能力以及执行力；
4.行政管理、酒店管理、物业管理等管理专业或行政相关经验优先；