具体薪资面议。
一、任职要求：
1、中共党员。
2、至少5年以上高校学生管理工作经验，熟悉学生管理和学生工作。
3、本科及以上学历。
二、岗位职责：
1、协助学生处处长开展工作，处长不在岗时，代理处长工作职责。
2、负责学生行为规范管理工作；负责学生的安全防范工作和违纪学生的教育、处理工作。
3、负责新生入校报到、新生入学教育工作；负责学生安全教育、法制教育、健康教育等工作。
4、协助分管学生日常管理工作。
5、根据国家法律、法规，结合我院实际情况，制定、修改、完善各项学生管理规章制度，并监督执行。
6、对本部门工作人员进行业务指导，创新工作思想，改进工作方法，提高工作效率。
7、协助其他职能部门完成学生的服务工作。
8、协助处长完成学院交办的其它工作。
福利：五险一金、带薪寒暑假、教师节等节日福利、生日福利、入校一年享受院龄工资等。具体薪资待遇根据职称、专业、相关工作年限等评定面议。