岗位职责：
1、根据公司发展需求，负责制定和完善公司校园招聘计划；
2、负责公司内外部适合校园招聘的订单的整合挖掘，项目资料梳理，用于校园招聘的落地
3、配合短视频运营专员完成线上校园招聘的流量获取，后端转化、客情维护，使得校园招聘能够长期稳定合作
4、负责校园的线下输送的全流程落地，完成年度招聘计划
5、完成领导交办的其他任务。
岗位要求：
1、大专以上学历，1-3年校招工作经验，过往有过校园招聘工作经验的优先；
2、熟悉大学生群体、拥有一定院校招聘优先；
3、良好的人际沟通能力和协调能力，良好的团队合作意识和抗压能力，具备开放的心态和主动的学习能力。
4、能够适应阶段性短期出差
上班时间：早上9点半-晚上7点，周末双休
薪资结构：6-8底薪（看面试表现）+绩效+奖金
福利：
1、每年1次晋升调薪机会
2、每个节假日都发放礼品和奖金的仪式感
3、每年持续2个月的下午茶福利
4、一个动不动发红包点大拇指的老板
本部门主要是做新媒体招聘交付，线上短视频矩阵粉丝量100万+，默认投递简历可能会涉及到人员出境拍摄，介意的话，请提前沟通哦~~