岗位职责：
1、主导区域的销量预估，收集各渠道每月订货需求，分析各渠道销量预估的合理性，结合经销商库存，分配每月经销商进货额度，跟进经销商订单完成每月进货指标；结合渠道每月指标和订货需求，追踪MT和GT销量达成，协助大区总监完成生意指标；
2、拆分年度和月度区域销售目标，追踪各渠道线上和线下的产品分销，针对分销差的客户跟大区总监和区域销售进行沟通整改，保证各渠道分销达到公司标准；
3、负责区域经销商管理，包括经销商库存管控、经销商销量达成跟进、测算经销商合同返利、经销商退货额度使用测算、审核新开经销商开户资料和经销商合同，定期拜访经销商，沟通解决经销商遇到的问题和传达公司的政策；
4、跟进批发和特渠经销商关键指标，包括销量达成、门店覆盖、分销、活跃等。
任职要求：
任职要求：
1、专科及以上学历，具有5年以上快消品行业销售管理、通路企划经验；
2、掌握经销商管理相关技能，掌握渠道精耕、RTM策略制定，了解渠道发展趋势；
3、具备较强的数据逻辑处理，有较强的生意逻辑和商务合作逻辑。
4、具有体系化的快消品业务思维模式；
5、有良好的项目报告输出能力，表达能力；
6、具有较强的组织能力，沟通能力。