岗位职责：

1、描绘人才画像，并通过电话、网络人才库、社交媒体等各种渠道在目标公司中寻找适合的候选人；

2、对候选人进行电话面试，筛选出合适的人选推荐给客户公司，并为候选人提供专业的职业发展规划辅导；

3、协助客户进行面试安排、薪酬谈判，以及其他后期协调和跟进工作；

任职要求：

1、大专学历及以上，专业不限

2、善于沟通，能举一反三，没有经验可以培训
3、主动性强，思路清晰，能够承受较大的工作压力，具有优秀团队合作精神；
4、具备良好的沟通能力。