一、岗位要求
1、通信、电子、软件、云计算、大数据、人工智能、物联网及计算机相关专业；
2、具备良好的沟通及协调能力，在校期间担任过学生干部及获得奖学金者优先；
3、具备一定的计算机知识及熟悉office办公软件；
4、学习能力及抗压能力强，服从公司安排，能适应出差工作；
5、对通信行业有一定了解，愿意投身通信领域；
二、工作职责
1、主要对三大运营商的4/5G网络开展优化工作；
2、日常道路测试分析、网络KPI指标优化与提升等。
3、同施工队上站, 熟悉华为5G无线设备、熟悉硬件安装规范，对现场施工站点质量进行质量自检
4.配合完成站点开通、故障处理事宜，完成日常项目安排其他事宜。
注：长途交通费上岗满3个月后报销（包含：出发地到信科各基地，基地到项目地）；
3.住宿：公司安排住宿，需自费（150-200元/月），无需自己找房子。
四、员工发展空间
1. 管理通道：实习生-模块负责人-地市负责人-项目经理（质量经理）-区域经理-产品经理；
2.技术通道1（依托内部进阶培养计划实现升岗）：实习生-初级-中级（年薪：10万/年左右）-高级工程师（年薪：15万/年左右）-IMC工程师（年薪:20～40万/年）；
3、技术通道2（依托内部金种子计划实现转岗）：实习生-TE初级（数通、无线软调、光网络）、ICT初级（数通、云计算、存储、视讯等）-中级-高级；