振宜汽车有限公司(1号门)
1. 能够熟练运用公司的相关管理制度和人事政策进行宣传教育以消除员工心中的疑惑及误解,对有离职动向的员工做思想工作和辅导工作;
2. 能够熟练使用计算机对相关数据进行统计和分析,辅助开展班组的各项管理工作;
3. 能够带领员工在班组内进行改善、有效推行CPS和TPM活动;
4.能对本班组员工的技能状况进行调查分析,并有针对性编制计划方案进行相关的培训;
以担保或任何理由索取财物,扣押证照,均涉嫌违法,请提高警惕
汽车研发/制造
1000-9999人 | 国企
8千-1.1万
7千-8千
1万-1.2万·13薪
1.2万-1.5万·13薪
8千-1万