一、岗位要求：
1、年龄18—35岁，大专及以上学历
2、应届毕业生、无工作经验者均可，有相关行业招聘工作经验优先；
3、能够承受较大的工作压力,；具有良好的沟通技巧，能够妥善处理人际关系。
二、岗位职责：
1.根据公司项目人员招聘需求，制定招聘计划和实施、完成招聘任务；
2.负责维护各种招聘渠道以及招聘信息的发布、更新；
3.负责求职人员的简历筛选、评估、面试、入职等方面的工作跟进；
4.完成相关日常工作及上级交办的其它工作；
上班时间：9：00-17：30
三、薪资待遇：
薪资待遇一：3500无责任底薪＋计提（300—1000人/月）+1500月绩效+1000季度绩效+五险一金＋节假日福利＋季度旅游+年度体检等。
综合收入7000-9000元/月
其他福利待遇：每年2次旅游、节假日福利、父母重阳节礼金 生日礼金 定期体检等