一、岗位工作职责：

1、在总经理和主管的领导下，负责公司对内、对外文案编审和内、外部商务接待及岗位职责范围内的各项工作任务；

2、贯彻落实本岗位责任制和工作标准，密切各部门工作关系，加强协作配合做好衔接协调工作；

3、组织汇总公司年度综合性资料、草拟公司年度总结、工作计划和其它综合性文稿，及时择写总经理的发言稿和其他以公司名义发言、发布、宣传的文稿审核工作，严格按行文程序办理，保证文稿质量；

4、组织收集和了解各部门的工作动态，协助总经理及公司领导协调各部门之间有关的业务工作，掌握公司主要活动情况，为公司领导决策提供意见和建议，负责编写公司年度大事记；

5、负责召集公司办公会议，检查督促办公会议和公司领导布置的会议及主要工作任务的贯彻落实情况；

6、负责做好公司来宾的接待安排，俱时编制客户接待手册，统一负责对上级主管部门的联系及公司有关业务的法律咨询等工作；

7、完成公司领导交办的其他工作任务。

二、招聘条件：

1、年龄45~50岁，本科及以上学历，中共党员，在规上企业（国有企业或科研院校优先考虑）从事综合行政文员接待岗位工作6年以上（任综办副职5年、综办正职3年及以上者优先考虑）；

2．热爱本公司，有较强的工作能力和综合管理协调能力，有后勤服务和娴熟的内、外部来宾商务接待安排能力；

3、熟练使用网络及办公软件，具备一定的文字撰写、处理能力。

4、有良好的沟通能力和服务意识，工作条理清晰，认真细致，有强烈的责任心和敬业精神。