岗位内容：
1、负责市场调研和需求分析；
2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；
3、确定售后部门目标体系和业绩配额；
4、制定销售计划和成本预算；
5、负责售后及销售渠道和客户的管理；
6、组建队伍，培训团队新人；
7、评估业绩指标，建设自己团队。

任职资格：
1、专科及以上学历，市场营销等相关专业优先；
2、2年以上销售行业工作经验，有销售管理工作经历者优先；
3、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；
4、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；
5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

工作时间：
周一至五 早上8:30——17:00（周末双休）

任职要求：
1. 大专及以上学历（条件优秀可放宽至高中）
2. 较好的沟通、协作和领导能力；
3.年龄在25周岁以上