岗位内容：
1、协助总经理制定公司发展战略规划、年度工作计划和绩效增长计划。

2、负责各类公司文件、资料的审阅、审核、分类、整理、翻译和归档等工作。

3、安排高层的行程、安排会议和跟进重要项目，协调公司各个部门之间的工作。

4、制定有效的市场营销策略，并负责督促检查执行结果，及时进行调整评估。

5、识别公司经营管理问题并制定相应的改善措施，协助总经理决策。

6、协助安排政府领导机关或兄弟单位领导的接待和参观工作。

7、完成总经理交办的其他临时性工作。

任职要求：

1、年龄35岁以内，市场营销、管理、经济学、法律等相关专业硕士研究生以上学历。

2、具备企业高管秘书或助理3年以上经验，优秀应届毕业生也可培养。

3、具备较强的组织、协调、沟通能力和高度的工作责任心与敬业精神。

4、完成高效的时间管理和多任务处理。

5、熟练使用Office办公软件。