一.岗位职责
1.价值观建立:在日常工作中，践行蔚来价值观;
2.团队工作计划:根据销售策略目标，制定工作计划和目标分配，以确保完成订单目标;
3.销售达成:执行接待任务，将潜在用户转化为真正用户，完成销售并向客户交付车辆;
4.用户关系管理:维护现有车主，定期跟进追踪会员，增强现有车主品牌粘性;
5.市场/用户开拓:开拓潜在客户，与市场同事合作，开展店外营销活动;不断创新,积极主动地吸引潜在用户;
二、任职资格
1.35岁以内，大专学历，非统招需要学信网可查并有丰富的汽车销售背景;不限男女，形象气质良好，主要是以汽车行业背景为主，能够出色达成销售目标:
2.三年以上零售.行业销售.大客户销售经验(中高端汽车/奢侈品行业优先)，能够出色达成销售目标;优秀的商业拓展能力和商务谈判能力;
3.对销售数据敏感，优秀的数据分析能力和逻辑分析能力;
4.认可蔚来汽车的创业公司文化，具备创业公司需要的心理素质;
5.抗压能力强，能够适应在高速发展的环境中开展销售管理工作，达到公司业绩指标要求;
6.良好的自我管理能力及自我学习能力。
7.接受零售业工作时间，根据工作安排排班，需要晚上和周末工作。