岗位职责： 1.负责根据招聘计划与安排实施招聘； 2.负责应聘者简历筛选、初试、复试安排及入职跟踪等； 3.负责招聘宣传，及招聘资料的保管； 4.协助建立人才库，并对招聘渠道进行管理； 5.领导安排的其他工作。 任职要求： 1.大专及以上学历； 2.1年以上招聘相关经验； 3.具有较强的抗压能力、协调能力和管理能力； 4.熟练使用办公软件。 工资待遇 3---4.5千 每个月5个招聘任务