1、协助董事长日常工作、日程安排及董事长批示的上传下达；
2、负责董事长各类重大会议、活动通知及相关主要文稿的拟写、文字类工作(包括会议材料、会议纪要、通知等)；
3、各子公司及部门需董事长审批文件的收集、整理、审核及呈送工作；

4、协助董事长制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解，起草公司各阶段工作总结和其他正式文件；

5、参与公司整体策划，负责健全公司各项制度，完善公司运营管理体系；

6、跟踪公司各项经营目标达成情况，提供分析意见及改进建议；

7、安排各项高层会议、主题会议的日程与议程，跟进落实有关会议决议；

8、负责办理董事长临时交办的各项事务。

岗位要求：
1、统招本科及以上学历，工商管理、财务、法律、中文、工程等相关专业优先；个人形象佳，有3年以上同岗位工作经验；
2、有地产行业背景优先，相关专业知识较强，文字功底好，有较好工作思维，较强的沟通协调能力，有较高的综合素质，能迅速掌握与公司业务有关的各种知识；
3、能配合董事长的工作时间；能吃苦、有执行力、有目标定力、有眼光格局； 4、工作细致、积极主动，责任心强，作风严谨；较强的判断和决策、计划和执行能力、公关能力及抗压力;沟通协调及应变能力强; 5、有良好的保密意识；性格开朗，善于处理人际关系。