一、资历与经验要求：

1.本科及以上学历，安全生产管理、焊接技术与工程、金属材料、船舶工程、轮机工程、应用物理等工科专业，具体不限；

2.持有工程师（或其他中级职称）、高级工及以上技术职称；持有中级安全工程师资格证书者优先；

3.同时具备无损检测（UT、RT、TOFD、PAUT等，具体项目不限）、特种设备检测等执业资格者优先；

4.具有5年以上跟焊接与热切割作业相关的工作经验；

5.具有培训管理经验者优先。

二、职责描述：

1、负责无损检测理论培训和实操培训；

2、熔化焊接与热切割作业特种作业人员理论与实操培训；

3、负责实训设施设备、工器具的维护、保养；

4、负责教学资源（包括但不限于教案、课件）建设。

三、岗位要求：

1.性别不限，形象良好，表达流利。

2.年龄：不超过45岁。

3.能熟练编写教学文件（安全作业文件、授课PPT等）及其它相关文件；

4.能熟练使用计算机及常用办公软件，能胜任教学和培训管理工作；

5.具有良好的沟通与协调能力，有团队合作意识；

6.服从学校的教学工作安排。

四、薪资福利

1.月薪5K~12K，具体面议；

2.按规定缴纳社会保险；

3.享有出差补贴、年终奖、节日福利等；

4.享有带薪年假；

5.实行技术与管理序列双通道晋升，职业发展前景广阔；

6.享有丰富的培训资源和进修机会；

7.岗位福利：五险、绩效奖金、年终分红、加班补助、双休（休息日视学校教学任务安排情况，不固定在周末）